Als SaZ sollten Sie möglichst frühzeitig die Weichen für Ihre Kranken- und Pflegeversicherung nach Ende Ihrer Dienstzeit stellen. Die Continentale Krankenversicherung a.G. hat ein innovatives und bedarfsgerechtes Tarifkonzept für Sie.
Truppenärztliche Versorgung ist jetzt – aber was kommt danach?
Als Soldat/in auf Zeit (SaZ) haben Sie während der aktiven Dienstzeit Anspruch auf unentgeltliche truppenärztliche Versorgung. So weit so gut.
Aber was ist in der Zeit danach? Wie sieht es dann aus mit dem Krankenversicherungsschutz? Theoretisch ist alles denkbar: Sie werden Beamter/in, beginnen ein Studium, nehmen eine Tätigkeit als Angestellte/r auf oder machen sich selbstständig.
Oder aber Sie möchten sich nach Ihrem Dienstzeitende (DZE) erst einmal orientieren, bevor Sie sich für Ihre berufliche Ausrichtung entscheiden. Egal wo die Reise hingeht, Ihr Krankenversicherungsschutz sollte zur Situation passen.
Für die Zeit danach bestens vorsorgen: Mit Anwartschaften und Optionen
Das neue innovative Tarifkonzept der Continentale Krankenversicherung a.G. ist speziell auf Ihren Bedarf als Zeitsoldat nach Ende Ihrer Dienstzeit ausgerichtet. Bester Schutz zu Top-Beiträgen. Außerdem gibt es noch besondere Konditionen für Sie als Mitglied des DBwV. Für die Zeit nach DZE können Sie sich mit den neuen Anwartschafts- und Optionstarifen für viele Fälle unter bestimmten Voraussetzungen den unkomplizierten Abschluss einer Krankenversicherung bei der CK ohne erneute Gesundheitsprüfung offenhalten: Von einer Zusatz-, einer Beihilfe- bis zu einer Krankheitskostenvollversicherung.
Gibt Freiraum: Anwartschaft mit 24-monatiger Orientierungsphase
Wenn Sie unmittelbar nach DZE Beamter werden, sieht die neue kleine Anwartschaft der CK ein Umstellungsrecht in eine beihilfe- konforme Restkostenversicherung vor.
Ansonsten bietet die kleine Anwartschaft eine 24-monatige Orientierungsphase: Als zunächst gesetzlich Versicherter können Sie innerhalb von 24 Monaten nach DZE ohne Gesundheits- prüfung in eine Beihilfe-, Krankenheitskostenvoll-, Krankentagegeld- und Pflegepflichtversicherung wechseln.
Dieses Recht besteht, wenn Sie als Arbeitnehmer mit Einkommen über der Jahresarbeitsentgeltgrenze tätig werden, selbstständig werden, erstmals ein Studium aufnehmen oder Beamter werden.
Für weitere Sicherheit sorgt der zugehörige Optionstarif: Werden Sie innerhalb von 3 Monaten nach DZE Mitglied der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV), können Sie die Option gut gebrauchen. Der Abschluss von wichtigen Ergänzungstarifen zur GKV ist damit ohne neue Gesundheitsprüfung möglich.
Wichtig: Eine private Pflegepflichtversicherung gehört immer dazu
Zu den neuen Anwartschafts- und Options- tarifen gehört immer auch eine private Pflegepflichtversicherung. Ihr Pluspunkt: Die private Pflegepflichtversicherung ist häufig günstiger als die soziale Pflegeversicherung.
Übrigens: Gestalten Sie Ihre Vorsorge mit Ihrem persönlichen Bundeswehr-Experten der CK. Selbstverständlich gibt es auch für Ihre Familienangehörigen passende Lösungen.
